Maioria dos executivos é favorável a ações por igualdade de gênero
Empresas multinacionais são as que mais têm iniciativas de empoderamento das mulheres.
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Empresas multinacionais são as que mais têm iniciativas de empoderamento das mulheres.
Pesquisa revela que quase um terço dos entrevistados não fazem especializações há pelo menos um ano.
Informações vão servir para municiar criação de ações preventivas.
Estes profissionais também são mais engajados em ações e hábitos saudáveis.
Alimentação saudável e mobiliário adequado são mais requisitados
Confira dicas para que os gestores de RH dêem conta deste desafio.