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Categoria: Destaque

Top of Mind de RH 2022: Confira aqui a lista de indicados ao prêmio

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O Top of Mind RH 2022 irá premiar neste ano mais de 700 empresas. A premiação que é considerada o Oscar do Rh já está na segunda fase em processo […]

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De volta ao escritório: 5 formas de incentivar o colaborador

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5 formas de incentivar o colaborador: Com a pandemia muitas empresas tiveram que ser adeptas ao home office, para a preservação da saúde de seus colaboradores. Aqueles que puderam e […]

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Top Mind of RH: Saiba tudo sobre uma das maiores premiações em recursos humanos

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Se você não sabe o que é o Top of Mind de RH, fique tranquilo que iremos te ajudar a entender do que se trata.  O Top of Mind de […]

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Tudo sobre o PAT e as mudanças para o RH

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PAT e as mudanças para o RH: PAT é a abreviação feita para Programa de Alimentação do Trabalhador, o programa governamental, estabelecido em 1976, tem como objetivo estimular as empresas […]

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Benefícios flexíveis: Como implantar sem surtar?

Benefícios flexíveis: Como implantar sem surtar?

Implantar benefícios flexíveis facilita a vida dos colaboradores, dando a eles o poder de decisão dos benefícios que querem ou não ter, conforme o que a empresa oferece.  Essa flexibilidade […]

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Fevereiro Roxo e Laranja: Saiba mais sobre a campanha

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Fevereiro Roxo e Laranja: Assim como Outubro Rosa e Novembro Azul, o mês de fevereiro é dedicado a campanhas de prevenção de doenças. O Fevereiro Roxo e Laranja é uma […]

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5 incentivos diferenciados para motivar e premiar colaboradores

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Além dos benefícios trabalhistas obrigatórios por lei e os tradicionais como Vale Refeição e Plano de Saúde, algumas empresas oferecem vantagens extras aos seus colaboradores para motivar e premiar colaboradores. […]

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Benefícios flexíveis e os incentivos de apoio a saúde do colaborador

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  Sabemos da importância de apoio a saúde do colaborador dentro das organizações. Entre os meses de setembro a novembro, as empresas se unem em prol da prevenção do câncer […]

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O Auxílio Alimentação pode ser flexibilizado?

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  A dúvida sobre a flexibilização de benefícios, como o auxílio alimentação, ainda é comum nas empresas. Sabemos que de acordo com a CLT, existem algumas regras sobre este tipo […]

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Benefícios flexíveis e salário-utilidade: Qual a relação?

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A legislação trabalhista é bem clara a respeito dos direitos do trabalhador. Sabemos que existem limitações para a concessão de benefícios e o pagamento de salário. Mas de fato, quais […]

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